Tilbake i Bufetat med verdifulle erfaringer i bagasjen

25 år innen barnevernsomsorgen

Fosterhjemstjenestens relativt nye avdelingsleder var ferdig utdannet sosionom i 1999, og startet da i sin første jobb i barnevernet. Hun gikk over til å være ansatt i Bufetat, region nord, først som rådgiver i fosterhjemstjenesten på 2000-tallet, og deretter som nestleder ved barnehjemmet Storåsen i Leirfjord kommune frem til avvikling rundt 2014.

Anne Berit har siden jobbet som rådgiver for beredskapshjem, veileder og nestleder i kommunal barneverntjeneste, og til sist som barnevernleder i det interkommunale barnevernsamarbeidet HALD, bestående av de fire kommunene Herøy, Alstadhaug, Leirfjord og Dønna.

Motivasjon og samarbeid

På spørsmålet om hvorfor hun valgte å komme tilbake til Bufetat, trekker Anne Berit frem betydningen av samarbeid mellom kommune og stat.

– Det er motiverende å se resultater av et godt samarbeid – og jeg ser at det gir store positive ringvirkninger.

Som koordinator for teamet som jobbet med omsorg i HALD har Anne Berit hatt særlig fokus på kvalitativt god omsorg og på å finne gode løsninger for barna.

Hun understreker viktigheten av dialog mellom aktørene.

– Når dialogen er god, kan vi løse oppgavene på best mulig måte. Mangel på dialog kan derimot føre til misforståelser, og vi må alltid se hverandres perspektiv, selv om vi ikke nødvendigvis er enige.

Tett på faglig utvikling

Som fersk avdelingsleder er Anne Berit ydmyk overfor oppgavene som venter.

– Det har vært mye nytt å sette seg inn i, men mine erfaringer kommer godt med i denne stillingen, sier hun.

Hun nevner også at adopsjon er et område hun har jobbet lite med tidligere, men ser frem til å lære mer. Hun føler seg trygg på at det vil gå fint med den gode støtten i kollegene på fagseksjonen.

– Jeg har blant annet fått god kontakt med kolleger som jobber med adopsjon, og jeg merker at det fortsatt er et omsluttende miljø i regionen. Jeg har allerede fått mange tilbud om erfarings- og opplæringsdeling fra mine kolleger, forteller hun takknemlig.

Velkomment tilskudd i fosterhjemstjenesten

Fosterhjemstjenesten er veldig glad for å ha fått Anne Berit Mørch med på laget som avdelingsleder for formidling og oppfølging.

– Anne Berit har kommer fra lederstilling i kommunalt barnevern og har nyttig kunnskap og erfaring som vil være viktige bidrag inn i fosterhjemstjenesten, sier leder for fosterhjemstjenesten, Ann-Sissel Punsvik.

Gammelt bilde på kontoret

Det å komme tilbake til sin tidligere arbeidsplass føles veldig godt, ifølge Anne Berit. Det har ikke skjedd store forandringene i lokalene siden sist hun var innom.

– Det var veldig artig å komme tilbake til kjente fjes! Det var ekstra stas å komme tilbake på samme kontor som tidligere – det var til og med et bilde av meg på veggen, sammen med et gammelt kursbevis. Det er akkurat som jeg bare har hatt en pause, ler hun.

Klar for tett samarbeid internt og eksternt

Anne Berit ser nå frem til å bli enda bedre kjent med hele systemet og samarbeide på tvers av oppgaver og avdelinger, men ikke minst ut mot kommunene og andre samarbeidspartnere.

Det å ha kontorsted i Sandessjøen føles ikke begrensende for avdelingslederen.

– Det er veldig effektivt å jobbe via Teams, man unngår mye reisetid og kan være tettere på kolleger og samarbeidspartnere som sitter langt unna. Men det er også viktig å møte folk der de jobber, og jeg gleder meg til å kunne treffe folk ute i regionen etter hvert, sier hun entusiastisk.